彎區悟語

上班奴特徵之一：工作不會讓你把握自己的命運，恰恰相反，去工作就是把命運交給別人掌控。 

解決之道：職場是以權力為中心的，權力越大的人就越能掌握你的命運，所以要和擁有權力的人搞好關系，這才是立身之道。

            這一條實在說得好，人人都以為憑著真才實學能找到一份好工作，便可以掌握到自己的命運了。如果你很吃得開，一下子就可以在職場裡呼風喚雨，那你就很容易產生錯覺，你已經掌握了自己的命運；可是在職場裡往往是：誰在高位誰有權，誰就可以呼風喚雨，有那心地不良的，就會明目張膽且張牙舞爪，利用職權來欺壓別人。同樣的，如果你剛好可以和有權人的利害掛鉤，那你就可以享受有權力的人為你帶來的邊際效用。

              恐龍熟女現在的合約式的工作，本來當初在面試時說好的是工作六個月之後，就有機會轉成正式職員，享受公司的福利，加上恐龍熟女最最流口水想要的彈性上班時間（幾時愛來就來，幾時想走就走）和地點（在家也！）。剛過了三個月的蜜月期，老板就說他很滿意我的工作表現，會考慮到時轉我成正式職員。 想著想著這樣的甜言蜜語，六個月期限忽焉已至，老板突然改變心意說，“你現在做約聘職員，不是錢拿得比較多嗎？不如就保持現狀好了。”，因為面子上掛不住，還推說這是上面大老板的意思。 時間過得真快，這已經是一年半以前的事了，其中歷經不景氣的大裁員，老板也曾經說過我的約聘期限就改做按月計算了。 因為已經每況愈下了，所以也就沒啥好說的了。 我後來輾轉發現老板有一些自私的想法，他這樣做確保的是他個人的利益（管理上的優勢～也就是利用我約聘職員的身份，輕易予取予求），但有權的是他，做為他的屬下，如果不是氣不過，另謀高就而他去，就只好忍氣吞聲，啞子吃黃連，有苦說不出了。這不就是白白的把現在的工作命運，直接交在有權人的手中，讓他們裁定生死的最好例子嗎？

          經濟回暖並不如大家早先以為的樂觀，於是大組裡的其他約聘職員都在各顯神通，以期促進老板對自己刮目相看，從而增加被欽點任命成為正式員工的的機會。 平時能說善道又會拍馬逢迎的老美，的確佔有較多的優勢，但是真正能幹活兒、又有兩把刷子的人，還是不會被埋沒。所以，自己能夠積極培養實力，又能和老板搞好人際關係，才是求生存自保的上上之策。  至於我自己，正是個自命清高的人，拍馬逢迎固然被不屑一顧，而且道行也完全不入流，所以唯一的道路，就只有靠實力實戰、自求多福了，至於其他的， 反正也不是我可以左右的，就順其自然，也不必去庸人自擾啦。